«Ensemble jusqu'au sommet», tel est notre mot d'ordre dans toutes nos actions en tant qu'employeur. Pour réaliser cette vision, nous avons besoin d'une culture d'entreprise solide faite d'actions durables, de confiance et de loyauté.
Chaque jour, nous donnons le meilleur de nous-mêmes dans tous les domaines pour nos clients, nos collaborateurs et nos partenaires. Nous cultivons la confiance et créons de la valeur ajoutée. Ensemble, nous bâtissons l'avenir – avec un vaste choix de prestations. En tant qu'employeur, nous tenons à offrir à nos collaborateurs la possibilité de vivre des expériences, de s'investir et d'évoluer.
Une culture d'entreprise solide et un bon esprit d'équipe portés par des collaborateurs loyaux, voilà ce que nous proposons. Le commerce de détail offre d'innombrables perspectives d'évolution. Nous créons un environnement qui permet aux collaborateurs de Coop de réussir sur le long terme. C'est dans cette optique que Coop offre à tous ses collaborateurs la possibilité de suivre une formation continue ciblée et structurée tout au long de leur carrière. Chez Coop, l'identification avec tout ce qui touche au développement durable est également très forte.
La proximité avec la clientèle, la diversité et le courage d'innover, voici ce qui distingue Coop. Le groupe Coop offre grâce à sa grande diversité de secteurs des emplois passionnants et modernes - un monde d'opportunités.
C'est avec nos collaborateurs que nous entendons marcher jusqu'au sommet! Coop met l'accent sur l'esprit d'équipe, la valorisation et le succès commun. Des hiérarchies horizontales, la transparence, ainsi qu'un management basé sur les compétences et les qualités relationnelles sont inscrits dans l'ADN de notre entreprise.