Je m’appelle Stéfanie Gomes, j’ai 28 ans et je suis gérante du supermarché coop Yverdon Bel-Air
J’ai commencé ma carrière chez coop en août 2011, c'étais au magasin de Lausanne Grancy en tant qu'apprentie de Gestionnaire de commerce du détail. Après mes 3 ans d’apprentissage, j’ai été engagée à coop Renens centre en tant que responsable du rayon produit laitiers et boulangerie. J’ai travaillé à la coop de Renens de août 2014 à juillet 2018. Dans ce magasin j’ai eu le plaisir d’être aussi responsable Fruit et légumes et j’ai appris à devenir polyvalente en apprenant chaque rayon et le flux financier. En août 2018 je suis passée adjointe gérante à Lausanne bergieres où je suis resté jusqu’à novembre 2019 et où j’ai pu exercer mes premiers pas en tant que cadres. Suite à cela j’ai été à coop Morges charpentiers toujours en tant qu'adjointe du gérant de novembre 2019 à juin 2022 et ce magasin m'a permis d’acquérir toutes les lacunes qui me manquait à mon parcours. Surtout dans la partie management. Durant cette expérience à Morges j’ai été appelée à remplacer une collègues gérante qui partait en congé maternité pour 5 mois et c’est là où j’ai pu exercer maternité première expérience en tant que gérante intérim. Suite à ça je suis revenu à Morges et en juin 2022 j’ai été nommée officiellement gérante dans le magasin où j’avais été en intérim et ceux jusqu’à novembre 2024 et j’ai pu performer et apprendre de mes erreurs grâce à cette évolution. Et depuis novembre 2024 je suis gérante à Yverdon Bel-Air.
Ce que j’apprécie chez coop c’est qui nous donne la possibilité de pouvoir nous épanouir quel que soit notre désir de carrière. Les avantages sociaux et les différents rabais sont aussi un atout. Ainsi que tout cette coop propose au famille, tels que les journées sportives ou les concours. Tous les profils peuvent s’identifier à l’entreprise.
Coop offre toute sorte d’évolutions, vous pouvez très bien commencer étudiant et terminer gérant, comme vouloir être responsable de rayon ou juste être un vendeur. Coop s’adapte à votre vision de la vie et vous donne le choix de votre profil de carrière. Si vous avez l’envie d’évoluer coop vous proposera les formations qui vous seront nécessaire et vous aidera dans la démarche. Le seul moteur c’est vous et l’entreprise s’adapte à vos besoins.
Un moment fort ? Y’en a eu plein, mais je pense qu'une de mes fiertés c’est d’avoir réussi à être gérante à l’âge de mes 25 ans et que coop ait pu me faire confiance dans mon parcours et une réussite. Et le fait aussi de pouvoir transmette mon savoir à mes équipes et à mes apprentis Sinon la période Covid étais aussi une période qui a été intense et coop a soutenue aussi bien dans le remerciement des collègues que dans le soutien des collaborateurs. Et ça a permis de rassembler les équipes dans ce moment-là.
Le conseil que je donnerai c’est que si tu cherches un métier qui est variée et qui offres des avantages et que tu veux un métier qui s’adapte à tes besoin coop est une entreprise qui le permet. On ne naît pas tous en sachant quels métiers on veut faire mais on peut apprendre à aimer un métier et une entreprise et s’épanouir au quotidien. Coop offre une panoplie de métier différent et permet de s’adapter à chaque niveau de vie. Le seul conseil c’est fait un travail que tu aimes et tu n’auras plus l’impression de devoir travaillé.